Директор — это руководство организации, на нем лежит ответственность за ее функционирование и развитие. Специалист определяет миссию, устанавливает цели и стратегию компании, координирует деятельность всех ее подразделений и сотрудников, принимает ключевые управленческие решения.
Работа директором включает множество процессов и функционала, руководитель принимает важные решения относительно компании и контролирует работу других сотрудников и подразделений. В данной статье мы рассмотри подробнее, чем именно занимается директор и какие необходимо иметь личностные качества для этой должности.
Должностные обязанности и задачи директора
Прежде чем начать поиск работы в Украине в качестве директора, необходимо знать, какая у него зона ответственности, ведь должность играет ключевую роль в успешном функционировании организации и требует высокой компетенции в области управления, лидерства, стратегического планирования и принятия решений.
Руководитель выполняет множество задач:
- Стратегические: заключаются в разработке и осуществлении долгосрочных планов развития организации, анализе внешних и внутренних средних, выявлении возможностей и угроз.
- Организационные: создание и совершенствование организационной структуры, распределении полномочий и обязанностей среди сотрудников, установлении правил и процедур.
- Управление: включает в себя руководство процессами и результатами работы компании, планирование, организацию, мотивацию и контроль деятельности подчиненных, а также решение проблем и конфликтов, а также оценку качества и эффективности работы.
Также работа директора заключается в установлении и поддержании связей с внешними и внутренними заинтересованными сторонами: поставщики, инвесторы, регулирующие органы, средства массовой информации и общественность.
В каких сферах востребована должность руководителя
Должность директора сегодня остается одной из наиболее желанных и перспективных профессий на современном рынке труда. Потребность в специалистах есть практически в каждой организации, независимо от ее сферы деятельности.
Существует несколько основных направлений в сфере руководства, которые наиболее востребованы: директор по продажам, управляющий проектами, ИТ-директор, руководитель персонала и финансовый директор.
Что касается отраслей, в которых руководители особенно важны на современном рынке труда, можно выделить следующие: розничная торговля, информационные технологии, сфера строительства и недвижимости, производство товаров для народного потребления и финансовый сектор.
